La integración de la brigada de emergencia implica la formación de un equipo cohesionado, que trabaje de guisa coordinada y efectiva para avalar la seguridad y el bienestar de todas las personas involucradas.
Además, una brigada de emergencia no solo se encarga de reaccionar frente a una situación de crisis, sino todavía de sufrir a mango acciones preventivas y de preparación que ayuden a evitar o minimizar la probabilidad de ocurrencia de eventos adversos.
La primera tiento fundamental es la capacidad de identificar los riesgos específicos del entorno profesional y evaluar su recaída.
Una brigada de emergencia es un Agrupación organizado de personas capacitadas para comportarse en situaciones de emergencia y prestar ayuda hasta que llegue la presencia profesional.
Esto no solo ayuda a estabilizar a los heridos o enfermos, sino que aún contribuye a evitar complicaciones mayores hasta que llegue la ayuda médica profesional.
La capacitación continua en una brigada de emergencia igualmente fomenta la confianza y el trabajo en equipo entre los miembros. Al entrenar juntos, se crean lazos que fortalecen la colaboración y la coordinación durante una situación de crisis.
La Secretaría de Protección Civil establece implementar 5 brigadas en las empresas como se muestran a continuación, con capacitacion brigada de emergencia el impacto que tiene al no implementarlas:
Jefes de grupos. Responsables de ayudar a la brigada preparada y en funcionamiento antaño, durante y tras las situaciones de crisis. Se encargan de asignar tareas y repartir responsabilidades a los integrantes de sus grupos, Por otra parte de motivarlos y apoyar la ético en parada frente a la emergencia. Deben ser personas con capacidad de mando y habilidad para dirigir actividades.
Encima de reponer a situaciones de emergencia, una brigada asimismo tiene un enfoque quienes conforman una brigada de emergencia preventivo. Esto implica realizar inspecciones regulares de seguridad en la comunidad y educar a las personas sobre cómo avisar y actuar en caso de emergencia.
A su vez, Interiormente de este plan la norma determina que deben “organizar equipos o brigadas de primeros auxilios capacitados y entrenados para topar respuesta a situaciones de emergencia”.
Coordinación efectiva: Una brigada de emergencia perfectamente organizada tiene que es brigada de emergencia una estructura jerárquica clara y canales de comunicación establecidos, lo que facilita la coordinación de acciones capacitaciones brigada de emergencia y minimiza el caos en momentos de crisis.
La creación de una brigada de emergencia comienza con la identificación de personas objetivo brigada de emergencia interesadas en formar parte de ella. Estas personas deben ser convocadas a una reunión primero en la que se les explicará el propósito y las responsabilidades de la brigada.
3. Brigada de Búsqueda y Rescate: Estos equipos se encargan de circunscribir y rescatar a personas atrapadas o desaparecidas en zonas de difícil comunicación o en estructuras colapsadas. Utilizan herramientas especializadas y técnicas de rescate para aguantar a agarradera su costura.
Es importante que los miembros de esta brigada cuenten con un listado de las enfermedades crónicas de las personas a su cargo y tengan repuestos de los medicamentos específicos para esos fines.